(Remote) Recruiter

ECHO Cemerlang · 📍 Parepare · Diposting 2026-10-11
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 4.000.000 – Rp 5.000.000 per month
ECHO Cemerlang adalah perusahaan yang bergerak di bidang jasa konsultasi dan pengembangan sumber daya manusia. Kami sedang mencari seorang Recruiter yang berbakat dan berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami. Posisi ini dapat dilakukan secara remote, memberikan fleksibilitas dan kesempatan untuk berkontribusi pada proyek-proyek menarik dari mana saja.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengidentifikasi dan merekrut kandidat berkualitas untuk posisi yang tersedia di perusahaan.,Melakukan wawancara dan evaluasi kandidat untuk menilai kualifikasi dan kecocokan dengan perusahaan.,Membuat dan mengelola database kandidat untuk memudahkan proses rekrutmen di masa depan.,Mengembangkan dan menjalankan strategi rekrutmen yang efektif untuk mencapai target rekrutmen.,Membuat laporan rekrutmen dan memberikan umpan balik kepada manajemen tentang proses rekrutmen.,Membangun dan memelihara hubungan dengan sumber daya rekrutmen eksternal seperti agen pencari kerja dan sekolah.,Berkoordinasi dengan berbagai departemen untuk memahami kebutuhan sumber daya manusia dan memastikan kebutuhan tersebut terpenuhi.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau diploma dalam bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Recruiter atau peran terkait di industri rekrutmen.,Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk membangun hubungan yang kuat dengan kandidat dan klien.,Kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dalam lingkungan yang cepat berubah.,Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System).,Pengalaman dalam melakukan wawancara dan evaluasi kandidat.,Kemampuan untuk bekerja secara remote dan menggunakan alat komunikasi jarak jauh seperti Zoom, Google Meet, atau Microsoft Teams.

🛠️ Keahlian

Kemampuan analitis dan kemampuan untuk membuat keputusan berdasarkan data.Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan berkoordinasi dengan berbagai departemen.Kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dalam lingkungan yang cepat berubah.Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System).Kemampuan untuk menggunakan alat komunikasi jarak jauh seperti ZoomGoogle Meetatau Microsoft Teams.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait